Perustelut
Perusopetuksen talousarvioesitykseen sisältyy resurssiopettajan tehtävä. Tehtävä on tällä hetkellä määräaikainen 31.07.2027 saakka. Tehtävä on tarpeellinen kolmella perusteella:
Perusopetuksessa opetushenkilöstön poissaoloja on noin yksi henkilötyövuosi. Perusopetuksessa on velvollisuus järjestää oppilaiden opetus myös opettajan poissaolon aikana; perusopetuksessa oppilaiden omatoiminen työskentely ei ole mahdollista. Monissa kunnissa resurssiopettajaa käytetään sijaistuksen resurssina.
Toinen peruste olisi vapauttaa resurssiopettajan työpanoksen avulla opettajien työaikaa koulun pedagogisen toimintakulttuurin kehittämiseen. Opettajilla ei ole voimavaroja täysipainoiseen kehittämiseen täyden opetusvelvollisuuden rinnalla. Resurssiopettajaa käyttämällä opettajille luotaisiin aikaresurssia kehittämistyöhön.
Kolmantena perusteena on yhteisopettajuuden vahvistaminen ja oppilaiden tarvitseman pedagogisen ohjauksen varmistaminen. Joillakin luokka-asteilla oppilasmäärä on pitkälti yli 20. Resurssiopettajan saatavuus yhteisopettajuuden roolissa varmistaa oppilaiden tarvitseman ohjauksen toteutumista.
Talousarviosuunnittelussa vuodelle 2027 resurssiopettaja on budjetoituna.
Vaikutusten arviointi:(alleviivattuna)
- Henkilöstövaikutusten arviointi: myönteinen/ kielteinen/ ei vaikutusta
- Lapsivaikutusten arviointi: myönteinen/ kielteinen/ ei vaikutusta
- Ympäristövaikutusten arviointi: myönteinen/ kielteinen/ ei vaikutusta
- Yritysvaikutusten arviointi: myönteinen/ kielteinen/ ei vaikutusta
- Hyvinvointivaikutusten arviointi: myönteinen/ kielteinen/ ei vaikutusta
Päätösehdotus
Esittelijä
-
Matti Vänttinen, Sivistys- ja hyvinvointijohtaja, matti.vanttinen@rautalampi.fi
Hyvinvointilautakunta päättää ja esittää edelleen kunnanhallituksen ja kunnanvaltuuston resurssiopettajan vakinaisen viran perustamista 01.08.2027 alkaen.